リフレッシュ休暇支援

年次有給休暇使用の活発化及び安息月制度の運営

年に一度の特別休暇（３泊４日）及び年間15日以上年次有給休暇を付与
リフレッシュ休暇（年次有給休暇を５日以上連続使用）時、最大70万ウォン相当のポイントを支給
（ハンファ福祉ポータル内の系列会社の商品ほか、様々な教育/文化/飲食クーポンの購入が可能）
課長/部長/役員への昇進時、安息月（１か月）を施行